Ajuntament de Vilafant Vilafant Vilafant Mou-te
  Inici | Agenda | Contacte | Guies | Portal TransparŔncia | Suggeriments
 
Ajuntament
  Alcaldia i Consistori
  Contribuents i Prove´dors
  Ordenances i reglaments
  Urbanisme
  Medi Ambient
  Cursos i Tallers
  Cultura
  Educaciˇ
  Joventut
  Esports
  Esdeveniments
  Transport p˙blic
  Altres
TrÓmits i taulell d'anuncis
  TrÓmits i doc. en lÝnia
  Perfil del contractant
  Edictes i anuncis
  Normativa en trÓmit
  Acords de Plens i Juntes
  Avisos a la poblaciˇ
  Planejament en trÓmit
  Recursos Humans
Municipi
  Presentaciˇ
  Hist˛ria
  Entitats i Associacions
  Ind˙stria i comerš
  Allotjaments turÝstics
Altres serveis
  Revista Ve´ns
  Serveis Socials - PrimÓria
  RÓdio Vilafant 107.3FM
 
 
Cerca

Portal de transparŔncia de l'Ajuntament de Vilafant

LÝnia Verda Vilafant

Casal d'estiu de Vilafant

On van a parar els meus impostos

VÝdeos de Vilafant

Factura electr˛nica - e.fact

Poum - Nou planejament urbanÝstic

Avisos a la poblaciˇ

Perfil del contractant

Club de Feina

Recursos Humans

 PROCEDIMENTS DE SELECCIÓ

Els procediments de selecció publicats als Diaris Oficials es poden consultar al Portal de Transparència 

 

 

Oferta de treball temporal (6 mesos) en contracte de pràctiques per a joves inscrits al Programa de Garantia Juvenil, amb cicle formatiu o grau universitari. 

 

Procediment, bases i la convocatòria per a la convocatòria per a la provisió, amb caràcter d'interinitat, de la plaça de cap del servei de vigilància/guàrdia municipal de Vilafant. El termini de sol·licituds finalitza el 19 d'octubre 2016 a les 14h.

  • Bases (pdf)
  • Convocatòria (pdf)
  • Instància sol·licitud d'admissió (pdf, doc)
  • Decret d'aprovació d'admesos (pdf)
  • Decret admesos, tribunal i proves cap de vigilants (pdf)
  • Edicte de resultats (pdf) - 18 gen 2017
  • Proves selectives: 3 febrer de 2017 a l'Ajuntament de Vilafant (972 54 60 20)
    • - 9h, recepció i crida d’aspirants
    • - 9:30h trasllat dels aspirants a les instal·lacions esportives de l’Ajuntament de Figueres
    • - 10h, inici de les proves físiques
    • - 11:30h, trasllat dels aspirants a l’Ajuntament de Vilafant
    • - 12h, inici de les proves psicotècniques
  • Convocatòria a l'Ajuntament de Vilafant: 
    • 09:30h 23 de febrer proves fisiques
    • 10:50h 24 de febrer proves psicotècniques
  • Finalització del procediment selectiu i proposta de nomenament (edicte pdf)

 

Procediment, bases i la convocatòria per a la contractació laboral temporal de tècnic auxiliar de gestió administrativa. El termini de sol·licituds finalitza el 23 de novembre 2015 a les 14h.

  • Bases (pdf)
  • Instància sol·licitud d'admissió (pdf)
  • Resolució d'admesos i exclosos de la  convocatòria (pdf). Informació addicional: Les persones excloses diposaran fins a les 14:00 hores del dia 4 de gener de 2016, per acreditar la documentació que motiva la seva exclusió o presentar les al·legacions que considerent adients.
  • Resolució definitiva d'aspirants admesos i exclosos a la realització de les proves selectives (pdf). Informació addicional: Les entrevistes personals es portaran a terme el dia 26 de gener de 2016, s'acord amb l'horari que s'especifica a la mateixa resolució
  • Resultat  del procés selectiu del tribunal qualificador per a la contractació laboral temporal d'una plaça de tècnic auxiliar en gestió administrativa (pdf)

 

Procediment, bases i la convocatòria per a la contractació, amb caràcter d'interinitat, de Cap del servei de vigilància/guàrdia municipal. Inici octubre 2015.

  • Edicte d'aprovació de les bases que han de regir el procediment de selecció per a la provisió d'una plaça, amb caràcter d'interinitat, de Cap del servei de vigilància/guàrdia municipal (BOP 27 oct 2015)
  • Convocatòria per a la provisió de la plaça de Cap del servei de Vigilància/Guàrdia Municipal (DOGC 2 nov 2015)
  • Edicte de rectificació d'errors (BOP 4 des 2015)
  • Model d'instància/sol·licitud per prendre part en la convocatòria (pdf). El termini de presentació de sol·licituds finalitza el 23 de novembre a les 14h.
  • Resolució d'admesos i exclosos de la  convocatòria (pdf). Informació addicional: Les persones excloses diposaran fins a les 14:00 hores del dia 4 de gener de 2016, per acreditar la documentació que motiva la seva exclusió o presentar les al·legacions que considerent adients.
  • Relació definitiva d'admesos i exclosos per a la realització de les proves selectives, nomenament del Tribunal qualificador, i convocatòria per a la realització del segon i tercer excercicis de la fase d'oposició: Dimecres 10 de febrer de 2016, a les 10 hores, a l'edifici del Centre Cívic Les Mèlies del nucli Camp dels Enginyers de Vilafant (Carrer Mossèn Cinto Verdaguer s/núm. al cantó de l'Escola Les Mèlies) (pdf)
  • Resultats de la fase oposició (pdf)
  • Convocatòria continuació proves selectives pel 4 de març 2016 a les 9h a la Casa de la Vila per participar a les proves d'aptitud física i psicotècnica (pdf)
  • Resultats prova física i psicotécnica i proposta de nomenament del candidat que ha resultat seleccionat (pdf)
  • Edicte de nomenament de funcionari interí (Cap dels vigilants) (DOGC 5 d'abril del 2016)

Procediment, bases i la convocatòria per a la contractació laboral temporal, a temps parcial, d'una plaça de dinamitzador/a juvenil. Inici juliol 2015.

  • Anunci d'aprovació de les bases i la convocatòria per a la contractació laboral temporal, a temps parcial, d'una plaça de dinamitzador/a juvenil (BOP 31 juliol 2015)
  • El termini per a la presentació de sol·licituds finalitza el dia 10 d'agost del 2015
  • Instància de sol·licitud d'admissió al procediment selectiu (doc, pdf)

 

  • 14 agost 2015: Decret d'aprovació de la llista provisional d'admesos i designació del Tribunal (pdf)
  • Guia orientativa de l'elaboració del projecte (especificat a la Base setena amb extensió i contingut del projecte de dinamització):       «Què creieu que s'ha detenir en compte per a (re)obrir un Espai Jove? Objectius, metodologia i activitats/difusió a tenir en compte per (re)iniciar aquest servei de joventut» Entre d'altres podeu tenir en compte aspectes de difusió i d'interacció comunitària, elements que facilitin la socialització i integració a les dinàmiques positives del municipi, l'espai jove com a espai de relació i de trobada natural, com respondre a les necessitats del jovent/territori, eines i acompanyament perquè el joventut siguin persones autònomes i amb criteri propi, etc...
  • 27 agost 2015: Resolució de Llistes definitives d'aspirants, Constitució del Tribunal qualificador i dates de les proves selectives per a la contractació laboral (pdf)
  • 14 setembre 2015: Informació sobre resultat de la qualificació dels apsirants i proposta de contractació laboral (pdf)

 

Procediment de selecció per a la provisió d'una plaça, amb caràcter d'interinitat, de Cap del Servei de vigilància/guàrdia municipal. Inici març 2014.

 

ALTRES INFORMACIONS DE PERSONAL

Modificacions plantilla de personal de l'Ajuntament


Pujar
 
  Pl. de l'Ajuntament, n˙m. 1 - 17740 Vilafant - Horari: 8h-14h
Telèfon: 972 54 60 20
Enllašos d'interès
Portal Generalitat d'Ofertes laborals
Patronat de Turisme Costa Brava - Pirineu Oriental
Ajuntament de Rovetta
Agenda Llatinoamericana
SoftcatalÓ - Associaciˇ sense Ónim de lucre
Generalitat de Catalunya